Dal sito IUSTO i prossimi appuntamenti di settembre.
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Diventa Educatore Professionale
Laurea in Scienze dell’educazione
- Educatore Professionale Socio Pedagogico
- Educatore Professionale dei Servizi Educativi per l’Infanzia
Per saperne di più, partecipa al prossimo OPEN DAY: sabato 9 settembre, e venerdì 15 settembre, non mancare all’evento “Educare per professione”, conoscerai tre docenti del corso!
Diventa Esperto in Comunicazione
Laurea in Relazioni pubbliche e Comunicazione delle Organizzazioni
AMMISSIONE tramite COLLOQUIO.
Per saperne di più, partecipa al prossimo OPEN DAY: sabato 9 settembre, e venerdì 15 settembre, non mancare all’evento “Relazioni pubbliche e Corporate Communication”, conoscerai quattro docenti del corso!
Studia Psicologia
Laurea triennale in Psicologia
AMMISSIONE tramite prova scritta, domanda di iscrizione alla prova di selezione, entro e non oltre le ore 23.00 del 17 settembre -> prova scritta il 20 settembre
Per saperne di più, partecipa al prossimo OPEN DAY: venerdì 8 settembre.
Diventa Psicologo/a
Laurea magistrale in Psicologia
AMMISSIONE tramite colloquio, domanda di iscrizione alla prova di selezione, entro e non oltre le ore 23.00 del 10 o 20 settembre.
Per saperne di più, partecipa al prossimo OPEN DAY: venerdì 8 settembre.
SEMINARIO GRATUITO | 15 settembre 16.00 – 17.30
Relazioni pubbliche e Corporate Communication nell’era digitale
Il seminario si propone di esplorare le tendenze attuali nel campo della comunicazione aziendale e del terzo settore, mettendo in luce le nuove strategie e strumenti disponibili nella gestione delle relazioni con i media, i consumatori e gli stakeholder.
Un evento organizzato in collaborazione con IUSVE.
Al dibattito intervengono:
- Niccolò CAPPELLETTI, vice responsabile dell’Area di Comunicazione dello IUSVE, digital strategist e docente IUSVE di “Teorie e linguaggi della comunicazione digitale” (in collegamento online)
- Daniele CHIEFFI, Giornalista, reputation manager, e docente IUSTO di “Corporate Communication”
- Fabrizio VIGNATI, Giornalista, reputation manager e docente di IUSTO di “Teorie e metodi delle Relazioni pubbliche”
- Modera: Claudio TARDITI, Responsabile Area Comunicazione
Registrazione obbligatoria – potrai scegliere se partecipare in presenza oppure online!
SEMINARIO GRATUITO | 15 settembre 15.30 – 17.00
Educare per professione: rispondere con la formazione agli alti bisogni del mercato del lavoro
Nel contesto attuale, caratterizzato da una velocità sempre maggiore dei cambiamenti tecnologici e delle dinamiche economiche, l’educazione professionale riveste un ruolo di fondamentale importanza. Educatrici ed educatori professionali operano infatti in aree strategiche per lo sviluppo futuro: sia che si occupino di infanzia (0-3 anni), sia che operino con la fragilità minorile o adulta, concorrono con il loro lavoro a prendersi cura dei contesti sociali. Si tratta inoltre di professionalità oggi molto richieste nel mercato del lavoro.
Al dibattito intervengono:
- Tiziana MONTICONE, docente IUSTO di “Legami familiari e ambientamento al nido”, Coordinatrice pedagogica di asili nido
- Mino SPREAFICO, docente IUSTO di “Metodi e tecniche per l’intervento educativo”, Educatore, pedagogista e formatore
- Modera: Roberto Santoro, Responsabile Area Scienze dell’Educazione
Registrazione obbligatoria – potrai scegliere se partecipare in presenza oppure online!
CORSO GRATUITO
Tecnico specializzato in risorse umane
VI edizione del corso di Tecnico specializzato in organizzazione e sviluppo risorse umane
Il 30 settembre alle ore 11, partecipa alla presentazione del corso!
Il corso si pone l’obiettivo di formare un professionista in grado di gestire le relazioni con il personale e con gli stakeholders, selezionare il personale, individuare i bisogni formativi e sviluppare conseguenti piani di formazione delle risorse umane.
I contenuti:
- Tecniche di negoziazione
- Tecniche di comunicazione efficace e lavoro di gruppo
- Comunicazione d’impresa
- Tecniche di selezione
- Tecniche di valutazione del potenziale
- Tecniche di analisi dei fabbisogni aziendali
- Modelli organizzativi e strutture d’impresa
- Cenni di Project Management
- La formazione e la valutazione aziendale
- Processi motivazionali, politiche retributive e sistemi di incentivazione
- Metodologie per l’analisi e la valutazione delle posizioni e prestazioni
- Elementi di budget del personale
Sbocchi occupazionali
Professionisti in grado di operare all’interno di agenzie per il lavoro, società di ricerca e selezione delle risorse umane nell’ambito delle funzioni di selezione del personale, e in aziende strutturate, all’interno della gestione risorse umane con compiti di sviluppo dell’area organizzativa e formativa.
Struttura didattica e orari
Il corso propone un approccio formativo integrato, che intreccia una solida preparazione teorica con lo sviluppo di capacità tecniche sollecitate e consolidate attraverso esperienze laboratoriali e di stage.
- Struttura: 800 ore di corso totali, di cui 300 di stage.
- Orario: dal lunedì al venerdì, con orario indicativo 9.00 – 13.00 / 14.00 – 18.00
Tempistiche selezione: il bando verrà pubblicato a settembre, il corso verrà avviato a novembre 2023.
SABATO 30 SETTEMBRE ALLE ORE 11.00 VERRÀ PRESENTATO IL CORSO.